Nos valeurs
Elles animent nos actions au quotidien
ECOUTE
L’écoute est à la fois un outil et une valeur.
Elle ne juge pas, ne dit pas à l’autre ce qu’il faut qu’il pense. Elle considère la situation telle qu’elle est, dans son intégralité, sans y entrer par effraction.
Elle mène à la prise en compte de plus en plus globale de la réalité et ses enjeux.
L’écoute permet une prise en compte différente de la réalité, un nouvel angle de vue.
Écouter, c’est d’abord se taire, permettre à l’autre de clarifier, de s’exprimer, d’exister.
RIGUEUR
C’est un principe important de l’activité professionnelle : la rigueur demande un travail sur soi, de la persévérance, de la constance.
Elle contribue à la qualité des services rendus et des relations.
Elle apporte du sang-froid, de la fluidité et de la limpidité. Elle libère l’autonomie et la créativité.
La rigueur ne se résume pas à une série de recettes, mais relève d’un état d’esprit et s’exprime par une méthodologie partagée.
« La rigueur vient toujours à bout de l’obstacle », selon ce qu’aurait dit Léonard de Vinci.
LOYAUTE
Elle s’inscrit dans la droiture, l’honnêteté. C’est un engagement choisi.
La loyauté apporte de la fiabilité, elle ne tourne pas autour du pot, elle utilise le parler vrai, dans le respect réciproque.
La loyauté peut faire apparaître des désaccords entre les personnes : en confrontant ces éventuels désaccords, ensemble, nous permettons l’émergence de solutions.
CONFIDENTIALITE
La confidentialité est la première marque de la simplicité dans la relation ; en ne rendant pas public un fait, en ne l’exposant pas, elle ne le dénature pas.
Elle lui conserve son intégrité.
La confidentialité permet d’instaurer la confiance, notamment en période d’évolution, de changement ou de transformation.
A propos de Christophe Martineau
J’ai travaillé pendant 23 ans comme chef d’établissement scolaire dans l’Enseignement Catholique.
J’ai dirigé des établissements en milieu rural et urbain, de l’ensemble école-collège au lycée professionnel, technologique et général et enseignement supérieur.
J’ai toujours été guidé par deux axes : la LIBERTE et la TRANSMISSION. C’est mon plaisir de transmettre un point de vue ou une expérience, dans la transmission de valeurs et de modèles humanistes.
Diplômé en coaching professionnel, en codéveloppement, en conseil, en organisation et management, j’ai créé KADAM en 2021 pour accompagner les personnes et les organisations.
Bénéficiez des prestations de KADAM
Contactez-nous pour discuter de vos enjeux : le premier entretien est totalement gratuit et sans engagement.
Nous vous expliquerons notre méthode et nous pourrons décider ensemble de la poursuite du travail.
Tous nos tarifs sont étudiés et proposés selon la situation. Il font l’objet d’un devis préalable et d’un contrat commercial.
Appelez-nous au 06 76 41 94 87, ou envoyez-nous un message à l’aide du formulaire ci-contre.